Talento Notin

Trabaja en Notin

Más de 30 años creando la tecnología que usan más de 650 notarías en toda España

Equipo de Notin trabajando en soluciones de tecnología notarial

Por qué Notin

Innovación constante

Trabajamos con IA, nube y ciberseguridad aplicadas a un sector que conocemos a fondo.

Transparencia y seguridad

Hablamos claro, dentro del equipo y con nuestros clientes.

Compromiso con el cliente

Lo que construyes lo usan cada día miles de personas en notarías reales.

Crecimiento continuo

Plan de carrera, formación y proyectos nuevos cada año.

+30 años
de trayectoria en el sector
+650 notarías
en toda España
+4.000 usuarios
utilizan nuestro software
PYME Innovadora I+D
Reconocimiento oficial

Qué te ofrecemos

Contrato indefinido

Contrato indefinido en un proyecto tecnológico consolidado y con gran estabilidad.

Modelo híbrido o remoto según el puesto

Flexibilidad horaria y modalidad de trabajo adaptada a las necesidades de cada perfil.

Plan de carrera con bonus y beneficios

Evolución profesional continua con incentivos, bonus por objetivos y beneficios sociales.

Formación continua

Acceso a cursos, certificaciones y aprendizaje en herramientas y metodologías modernas.

Tu opinión técnica cuenta

Cultura horizontal y colaborativa donde el criterio técnico tiene peso e impacto directo.

Proyectos con inteligencia artificial

Innovación real con soluciones pioneras de IA aplicadas a notarías en toda España.

Ofertas abiertas

DevOps

Tecnología e Infraestructura Murcia, España Híbrido

Buscamos DevOps para unirse a nuestro equipo de desarrollo de software especializado en soluciones de gestión para notarías. La misión principal será actuar como puente entre los equipos de desarrollo y operaciones, garantizando el despliegue continuo, la estabilidad, la seguridad y la automatización de la infraestructura que da soporte a nuestro programa de gestión notarial.

Así es el proceso

1

Solicitas el puesto en LinkedIn

Revisamos tu candidatura y analizamos cómo encaja tu perfil en el proyecto.

2

Entrevista con el equipo

Nos conocemos mutuamente, profundizamos en la parte técnica y resolvemos tus dudas.

3

Te hacemos una propuesta

Si ambas partes encajamos, te presentamos una oferta formal y preparamos tu incorporación.

Candidatura espontánea

¿No encuentras tu puesto? Envíanos tu perfil y te tendremos en cuenta para futuras incorporaciones.